文昭广告传媒

正规的4A广告公司(美国广告协会中的公司，简单概括为国外广告公司)通常分为以下几个部门。求职中的困惑:应届毕业生如何进入广告公司？具体问题需要具体分析，不同广告公司的要求肯定不一样，有的侧重电视广告剧本，广告公司的职位有哪些？1.客户部，可从事广告公司、策划公司、平面设计公司、出版行业、企业宣传策划部门等领域对平面广告设计师需求相关的平面广告设计工作。

广告投放一般去东部沿海地区和华东发达地区。相信会有更多的发展机会。我是搞设计的。如果你有任何问题，请与我联系。如果所在地区是相对比较发达的地区如华东和广东，如上海、江苏、广东、北京等。，工资不会很低。如果从就业方向来说，广告公司、企业市场部、广告部都会有这方面的人才需求。一般来说，南方的设计行业更好，尤其是深圳，被认为是中国设计第一的城市，其他一线城市北上的机会更大。也有几个地方的设计分部和设计学院比较强，比如江南大学(南京)、湖南大学(湖南)。

如果你有野心，建议去北京上海广州一些发达地区，因为这里有大型广告公司，广告发展比较好，因为经济带动广告发展。其实一开始是不可能去大的广告公司的，这需要你不断的努力，耐心和学习。这不会是一个短暂的过程。因为有时候真的很难接近大公司！想在家里做，如果是小县城，有小广告公司，利润可观。

平面广告设计的就业形势一直不错:大型专业广告公司挖掘高端设计师，中小型广告公司选择中级设计师，所有大中型企业都需要一两个甚至更多中低级平面广告设计师，就像每个企业都需要平面广告设计师一样。可从事广告公司、策划公司、平面设计公司、出版行业、企业宣传策划部门等领域对平面广告设计师需求相关的平面广告设计工作。

广告设计在很长一段时间内都是刚性需求，但需求频率没有日常快消品高。1.从竞争的角度来看，广告行业未来的发展前景还是不错的。现在企业特别重视广告，选择的媒体也在从单一走向多元。这也是企业间竞争带来的附加效应。2.从行业来看，在中国，广告业发展非常快。随着行业细分的趋势，企业有了自己的广告部，但管理和专业程度跟不上时代发展和市场要求。所以他们必须找更专业的公司做好广告设计。

广告设计，就业面还是比较广的，可以做平面设计师、企业美工、形象美工、包装设计与制作、印刷出版、UI设计与制作、CAD绘图、3D绘图、展示平台设计与绘制、网页美工制作、Flash广告设计与制作等。看你的能力侧重于运营还是设计。学设计不难，说起来也不容易。培养学习兴趣很重要。学习前最好做个小测验→点击测试我是否适合学习设计。广告策划是对广告决策提出、实施、检验全过程的预先考虑和设想，也是对广告整体的战略规划。

广告策略和活动流程。并提前预测和判断市场情况和消费群体的需求，以及未知情况下的结果。规划的概念有五个要素:规划者、规划依据、规划方法、规划对象和规划效果判定与评价。学广告设计建议选择天虎教育这样的正规教育机构，就业服务相对成熟。天湖将帮助学生完成作品的包装，提升他们在职场中的竞争力。

有点难。你得看一些关于广告策划的书，还有一些案例。光有文采是不够的，你得在策划中找到诉求的方向才能做出好的文案。对于你的情况，看全案，闲暇时看一些公关、营销、心理学方面的书，很有帮助。广告学其实是一门涉及面很广的学科。多看全案，多思考。整个广告活动，从最初的调查到最后的评估，有很多环节，任何一个环节的失败都可能导致整个案件的失败。

正规的4A广告公司(美国广告协会中的公司，简单概括为国外广告公司)通常分为以下几个部门。1客户部(AEAD)负责与客户的日常沟通。根据公司规模的不同，也可能是战略部(或市场部)并负责营销活动或促销活动的策划。2市场部接受客户部的工单，分析市场，制定策略。3创意部(从设计、文案到创意总监)负责服务客户的创意和执行。TVC。

主要研究方向为平面广告设计，包括广告展板、海报、产品包装、宣传彩页、书籍装帧设计(封面、封底、)、企业形象设计等。通过参加人才网站的校招、网申、投递简历，前提是简历准备充分，笔试面试准备充分。就业方向:杂志、报纸、图书出版社、户外媒体；广告公司、文化公司、电视台、印刷厂、快印公司；企业宣传部、市场部等。最佳城市:北上广深等大城市，二线重要城市。

在求职季，我们有着同样的疑惑，为什么广告logo行业这么难招人？我认为原因主要在以下几个方面:1。工作环境差，工资有限。2.一个人做几个人的工作。3.生意难做，企业利润低。4.晋升空间有限。5，活动空间小，有些年轻人很难找到东西。难点:为什么目前it行业招人这么难？在国内已经兴起几年了，缺乏这方面的人才。工作岗位的供给大于人才的供给。

为什么广告行业招聘业务员这么难？销售员很好招。关健是一个优秀的推销员。你给的工资太低了。如果你愿意用高资本招聘，好的业务人员会去找你。如果给的低，只能招刚出道的人。他们来找你学东西，充当跳板。如果你给的低，只有那些人才会去做。好的业务人员会高薪高提成的来找你，选人才也很重要。我觉得一个做生意的人，一开始是老实认真的，靠嘴皮子夸张，不会长久。一个公司要想长久发展，首先要从真诚开始。

既然想进入广告行业，那就先进入一家广告公司，从公司的客服或者前台或者销售做起！如果你有心，你就会成功！广告行业并不要求你有专业背景:以前很多影视广告导演都是围着另一个导演跑腿，历经风雨才成功。起初，叶茂中也在泰州电视台，好像尽一切努力祝你成功。文笔不错，但是如果你参加过招聘会，用人单位基本不会看你的求职信。如果你在网上发布，不要指望别人会看你的长篇求职信。你要把握别人的心理，所以最好说求职信简单，100字左右就可以了。记得早上九点前发简历，下午不要发，邮箱也在后面，人家都懒得打开几页了，希望能有帮助。

1。简历要突出你的写作能力，最好附上你的作品。(百度搜了很多指导简历写作的文章。) 2.面试表现出你的深思熟虑和创造性思维，强调你已经做好被客户强势的准备。记住:思考比写作更重要，态度比能力更重要。三、笔试如果不知道老板要什么，写两种风格的文案供选择。没有比较，别人永远不会知道好坏。具体问题需要具体分析。不同广告公司的要求肯定不一样，有的侧重电视广告剧本。

1，客户部。对于广告公司来说，接待客户是一项非常重要的工作，所以在广告公司有一个为客户设立的部门，就是客户部，有客户经理等职位。客户部的工作人员要了解客户的需求，及时与客户沟通，确保客户的需求得到满足。2.规划部。当客户提出自己的需求后，接下来的任务就交给了企划部，包括策划总监、策划助理等职位。他们的工作是在广告中反映客户的需求，策划广告。如果策划过程中出现问题，也要及时与客户取得联系，商讨对策，确保最终策划的作品符合客户的需求。

企划部策划完广告后，接下来就是广告作品的发布，广告需要专业人员进行策划，这是媒体部的职责。此外，媒体部还有媒体策划、媒体引导等工作，4.财务部。一个公司可以正常运营，没有财务部门的责任，财务部门负责公司的资金周转，这个部门有审计主管、会计等职位。除了这四个部门，还有很多部门，比如人力资源部等等。